年終獎：百度50月工資阿里100月 騰訊待發

　　年關將至，作為一名上班族，期盼著早點回家與家人團聚，也期盼著老板年底發的年終獎，畢竟拼死拼活辛苦一年。

　　沒有年終獎的羨慕拿到了年終獎的，拿得少的羨慕那些拿得多的。而對于財大氣粗的互聯網土豪來說，年終獎都是小事。百度、騰訊、阿里巴巴(外界戲稱為BA T)這三大互聯網巨頭毫無疑問是土豪中的土豪，年終獎讓人羨慕嫉妒恨。

　　近日，百度創始人李彥宏在百度2014年會暨十五周年慶典上發表主題演講時透露，2014年年底，百度拿出了歷史上最大額度的獎金，以獎勵業績突出的員工。甚至一位員工拿到的年終獎，相當于其50個月的工資。

　　如果按照一個百度員工月薪1萬元計算，50萬的年終獎加上12萬年薪，該員工2014年整體稅前薪酬至少為62萬元，而百度的技術研發和產品人員月薪超過1萬元的比比皆是。

　　與此同時，有阿里員工曝出一名月薪兩萬的阿里員工年終獎為15萬加300股股票。以阿里當前股價計算,折合人民幣超200萬，相當于該員工100個月的工資。

　　三大互聯網巨頭之一的騰訊，2014年的年終獎還未發放。根據以往的經驗，騰訊的年終獎還是非常豐厚的。

　　去年有傳聞稱，騰訊英雄聯盟項目組年終獎發了68薪，若按照項目組員工平均月薪2萬來算，英雄聯盟項目組的年終獎可達136萬元，而早在2013年年初便有傳聞稱《英雄聯盟》項目組2012年年終獎高達60個月工資，遠超CF項目組48薪的年終獎。

　　BAT的年終獎水平遙遙領先于其他公司，不免叫人羨慕嫉妒恨。

　　據了解，國內一家人力資源數據調查機構公布了《2014-2015年企業年終獎特別調研報告》，報告稱調研了全國多個行業的6432家企業，顯示今年逾八成的企業會發放年終獎，其中71.5%的企業會增加年終獎額度。就行業來看，互聯網金融企業拔得頭籌，平均年終獎高達39873元，超過信托/基金/證券行業。就區域來看，上海地區年終獎以8523元居首位，深圳8235元緊隨其后，北京7855元名列第三。

　　2014年初，《21家互聯網公司年終獎》帖子走紅網絡，上面列出了百度、騰訊、人人、奇虎360等21家國內知名互聯網公司員工年終獎金數額。