將企業(yè)營業(yè)總額的三分之一投向技術，正是這樣的大手筆，成就了企業(yè)在我國LED領域的技術優(yōu)勢，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供了源源不斷的技術支撐。這家對研發(fā)如此倚重的企業(yè)，就是不久前榮獲國家技術發(fā)明獎二等獎(通用項目)的深圳市瑞豐光電子股份有限公司(簡稱“瑞豐光電”)。
圖為深圳市瑞豐光電子股份有限公司的生產(chǎn)車間
成立于2000年的瑞豐光電是一家提供高品質(zhì)LED 光源的高新技術企業(yè)，主營產(chǎn)品包括片式發(fā)光二極管、表面灌注型發(fā)光二極管、高功率發(fā)光二極管、COB模組、LED光引擎等。2011年，瑞豐光電成功登陸創(chuàng)業(yè)板，是國家半導體照明技術標準工作組成員單位、國家半導體照明工程研發(fā)及產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟成員單位、深圳市首批國家級高新技術企業(yè)、深圳市LED產(chǎn)業(yè)標準聯(lián)盟核心會員單位。
16年來，瑞豐光電堅持技術領先的產(chǎn)品策略，獨創(chuàng)的三維立體研發(fā)機制是公司產(chǎn)品持續(xù)領先的制度保障。近年來，公司每年研發(fā)資金投入近4000萬，占營業(yè)總額的三分之一，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供了強大源動力。在進行產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃時，也持續(xù)在產(chǎn)品、工藝、市場、管理等方面創(chuàng)新，使企業(yè)在LED市場保持競爭力。
瑞豐光電一直注重人才梯隊建設，公司專門設立了人才培養(yǎng)中心，從招人、育人、用人、留人都有著自己的管理理念。2016年，企業(yè)共計培養(yǎng)LED行業(yè)人才1013人;其中管理人員60人，市場營銷人員90人，研發(fā)設計人員133人，制造技術人員605，其他相關人員125人。
持續(xù)的研發(fā)投入，結出了創(chuàng)新碩果
2017年1月，瑞豐光電副總裁兼CTO裴小明參與完成的“多界面光-熱耦合白光LED封裝優(yōu)化技術”項目，獲得了國家技術發(fā)明獎二等獎(通用項目)。談及獲獎歷程，裴小明認為這項技術是市場需求集成的凝練與產(chǎn)學研結合的產(chǎn)物。
“我們在依托深圳本土科技資源的基礎上，聯(lián)合華中科技大學、武漢大學、廣東昭信企業(yè)，將產(chǎn)業(yè)技術需求、企業(yè)現(xiàn)有技術平臺與高校資源等其他促進技術創(chuàng)新所需的各種生產(chǎn)要素有效結合，共同發(fā)明了多界面光-熱耦合白光LED封裝優(yōu)化技術。其中，瑞豐光電在成果的輸入與輸出，即從無到有、成果應用這兩個過程中發(fā)揮了重要作用?！迸嵝∶髡f。
事實上，這一獲獎項目也是瑞豐光電研發(fā)團隊近10年間，在LED封裝領域內(nèi)開展持續(xù)研發(fā)的一次集大成，它貢獻了33項發(fā)明專利、46項實用新型專利，涵蓋LED封裝相關的機電色熱和可靠性的機理模型、科學問題、關鍵材料、工藝方法、制造技術與終端應用等多方面的系統(tǒng)研究成果。尤其值得關注的是，這些成果大多數(shù)屬于基礎性的原始創(chuàng)新，對封裝技術，尤其是高端應用的LED封裝，將帶來持續(xù)深遠的幫助和影響。這一具有完全自主知識產(chǎn)權的項目成果，也形成了從基礎研究、技術開發(fā)到工程應用的完整LED封裝技術體系，并在深圳瑞豐光電、廣東昭信集團、武漢帝光電子等LED 企業(yè)中推廣應用。
在談及企業(yè)的下一步研發(fā)創(chuàng)新方向時，裴小明透露，瑞豐光電將在現(xiàn)有基礎上持續(xù)創(chuàng)新，在保障產(chǎn)品品質(zhì)、各方面性能穩(wěn)定、可靠性不受影響的前提下，不斷進行產(chǎn)品成本優(yōu)化。在集中發(fā)力LED封裝與模組應用領域的同時，向外延產(chǎn)品輻射。
“未來，在汽車燈、紅外、紫外、大健康、物聯(lián)網(wǎng)、第三代半導體等市場，都將看到瑞豐光電的創(chuàng)新身影。”
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